Mówi się, że nie lubimy wystąpień publicznych a niektórzy nawet wolą umrzeć niż wystąpić przed innymi. Drastyczne, straszne, może trochę przerysowane ale coś w tym jest. Dotyczy to także menedżerów, szefów, liderów – ludzi, którzy mają swoje zespoły lub firmy,
Tag: Zarządzanie
Baza handlowców czyli lista kontaktów, którą każda firma powinna mieć i dobrze nią zarządzać. Dobrze prowadzona jest zwykle powodem do dumy i jednocześnie często najmocniej skrywaną tajemnicą, bo to przecież klienci gwarantują ciągły rozwój firmy i stanowią o jej dochodzie.
🔴 Tym razem moim gościem w cyklu #Monikapoleca jest Profesor Michał Zembala – europejski specjalista w zakresie kardiochiurgii i chirurgii naczyniowej (FETCS)oraz transplantologii klinicznej. To niewątpliwie człowiek z ogromną wiedzą, pasją i umiejętnością zjednywania sobie ludzi swoim spokojem. Co bardzo istotne
Chociaż słyszymy na szczęście prawie wszyscy, to prawdziwie słuchać umieją nieliczni. Okazuje się, że to prawdziwa sztuka, którą warto w sobie pielęgnować, trenować i rozwijać, bo jest niezwykle przydatna zarówno prywatnie jak i zawodowo. Słuchanie pomaga nam w : -budowaniu
Są książki które warto przeczytać i takie które trzeba mieć. Wiedziałam, że będę zadowolona z czytania tej książki, ale nie podejrzewałam, że będę nią zachwycona, a to wierz mi nie jest łatwe😊 We wstępnie określono w jaki sposób dostosowano kryterium
To dość modny temat:) O zaufaniu często rozmawiam na moich warsztatach i konsultacjach, bo jest on podstawą dobrych relacji. Lubimy gdy ktoś nam ufa uważamy się zwykle na godnych zaufania, choć czasami, wgłębiając się w temat, mamy problem z definicją
🔴Czy w dzisiejszych czasach #video rządzi? Dlaczego lubimy oglądać filmy i je nagrywać? Bo to nam daje emocje i dostęp do szybkich bodźców, prawdziwych emocji, dużej ilości obrazów, dźwięków, prywatni piękne, zamknięte w pewnej kapsule wspomnienia, a biznesowo – wzmacnia
Klątwa wiedzy to skrzywienie poznawcze objawiające się trudnościami komunikacyjnymi i zamykaniu się w terminologii specjalistycznej lub używaniu pojęć nieadekwatnych do sytuacji i rozmówcy. Tyle w teorii, a jak jest w praktyce? Z mojego doświadczenia: często, nieświadomie i niestety z konkretnymi
🔴 Jak to się dzieje, że dysponując podobnymi zasobami niektórzy liderzy, a co za tym idzie firmy i organizacje realizują cele, wyróżniają się na rynku, wydaje się, że mają asa w rękawie? 🔴O tym jak to możliwe i na czym
Prawda jest taka, że relacje opierają się na zasadzie wzajemności. Mamy w sobie wpisaną chęć odwdzięczenia się. Rewanż pomaga w budowaniu zaufania, pokazuje, czy można na kogoś liczyć. Przez ostatnie lata być może także uświadamianie reguł perswazji i wykorzystywanie ich
🔴Jakieś dwa lata temu jedna osoba z moich znajomych porównała LinkedIn do ciekawej gazety, dzięki której można aktualizować wiedzę branżową, być na czasie z trendami, informacjami, tak by przy porannej kawie się nie nudzić, a przy chęci bądź potrzebie budowania
„Jeśli nie wiemy o innej kulturze, automatycznie oceniamy przez pryzmat naszej” Erin Meyer W ramach współpracy z Wydawnictwo Znak otrzymałam premierową książkę „Mapa kulturowa” i jak zwykle z przyjemnością dałam się wciągnąć lekturze😊. W dużych organizacjach jesteśmy przyzwyczajeni do różnorodności – także