Dzielenie się wiedzą i doświadczeniem w zespołach to jedna z najważniejszych składowych efektywnego zarządzania i budowania kultury współpracy w organizacji. Ludzie pracując zdobywają doświadczenie, analizują i eliminują marnotrawstwa, albo w drugą stroną, przy dobrych intencjach budują złe nawyki, wpływające na
Tag: Monikapoleca
Do czego odnosisz się w kwestii porównywania ceny, smaków, kompetencji? Do swojego wyobrażenia, albo punktów styku, które poddają Ci inni. Nie jesteś tak obiektywny jak myślisz i to w jest w skrócie kotwica:). Efekt zakotwiczenia jest jednym z kluczowych zjawisk
🔴 Typy osobowości to cały czas modny temat.Czy słusznie? Tak – każdy kto prowadzi biznes, ma kontakt z różnymi osobami oraz chce świadomie zarządzać innymi, relacjami i samym sobą – powinien nad tym pracować:) 🔴 Tym razem do wywiadu z
🔴 Dziś zakończyłam prowadzenie 2-dniowych warsztatów dla kontrolerów finansowych – gdzie tematami przewodnimi była asertywność, negocjacje i inteligencja emocjonalna. 🔴 Zajmując się zawodowo relacjami biznesowymi – zawsze powtarzam, że choć jesteśmy tymi samymi ludźmi to relacje biznesowe różnią się w